为进一步加强农民工学法工作，教育引导广大农民工知法守法、崇德尚法，自觉维护社会稳定，奋力推动高质量跨越发展，为全面建设滨湖新镇提供有力的法治保障，常州市金坛区指前镇总工会联合镇司法所开展了农民工学法系列活动，通过“三进三送”的形式更好地推进了法治文化建设。

一是送法进企促和谐。指前镇总工会联合司法所联合开展多种形式的“送法进企业”宣传活动，通过法治讲座、发放宣传册等方式，督促企业“勤学法”，帮助企业懂法、用法、守法。组织法律顾问深入企业开展“一对一”全面法治体检服务，掌握企业法治建设状况和法律需求，及时掌握企业内产生的各类矛盾纠纷并解决，运用法律顾问的专业知识，为企业科学决策提供参考，为企业提出预防风险、解决纠纷的意见建议。从源头上为企业防范风险，保护农民工合法权益。

二是送法进村润民心。利用春节返乡潮，指前镇总工会联合司法所在各村开展第十八届“农民工学法活动周”系列宣传活动，将节日文化与普法宣传结合，通过开展“普法惠民护稳定 共创共享现代化”主题讲座和“猜灯谜，庆元宵”法治灯谜有奖竞猜，以法律问答、以案释法等形式，把抽象的法律法规知识转化为易于农民工接受的通俗易懂的知识点，有效提升外出务工人员的法治意识，活动最后还邀请农民工代表宣读了“学好用好民法典，争做法律明白人”倡议书，鼓励优秀学法农民工加入“法律明白人”队伍，带动家庭争创“农村学法用法示范户”，推动身边村民尊法、学法、守法、用法，扩大普法成效。

三是送法进网解民忧。组织镇村法律顾问、调解员、网格员，深入辖区网格内，走进农民工家庭，以需求为导向，菜单式满足职工法律需求，开展法律帮扶，就农民工最关注的工伤认定与赔偿、劳动合同的签订等问题进行详尽务实的讲解，引导广大农民工依法维权，对涉及农民工劳动纠纷进行拉网式排查，对于发现的劳动纠纷隐患第一时间介入，就地化解，对于一些无法调解或不适用调解的纠纷，开通讨薪维权法律援助“绿色通道”，做到快速受理、快速审查、快速办结，打通司法为民“最后一公里”。

接下来，指前镇总工会所还将聚焦社会保险费缴纳、劳动合同履行、工资报酬支付、劳动争议处理等农民工最关心最直接最现实的法律热点问题，开展有针对性的法治宣传教育，不断增强农民工的法治获得感幸福感安全感。（常州市金坛区指前镇总工会）