退出长者模式
驱动创新,嘉士伯天目湖工厂啤酒(江苏)有限公司工会开展新嘉人交流会
发布日期:2024-06-21  来源:溧阳市总工会

近日,嘉士伯天目湖工厂啤酒(江苏)有限公司工会(以下称“天目湖酒厂工会”)举行2024年新嘉人交流会,此次交流会主要是与2023年入职的新人开展活动,能够让新人更好地了解公司,还能够促进各部门之间的交流和合作,进一步推动工厂的发展。

会上,天目湖酒厂厂长宋伟旭提出新嘉人的加入给我们注入了新鲜血液,同时秉持着招人、用人、育人、留人的理念,也给新嘉人分享了“获得技能、朋友相处、快乐工作、取得成功”的宝贵经验,也鼓励员工珍惜现在学习的时间和机会,不断地努力进步,在实践中学习成长,共同助力工厂“驱动创新,嘉速增长”。

同时互动过程中,回顾公司3A文化,嘉士伯历史与传承、共赢团队等视频内容,大家都在畅所欲言,分享着自己的看法提出内心的疑问,HR袁经理也为大家答疑解惑,其中嘉人也通过自己的真实的工作案例和成功经历,分享给大家,带动大家更快速地融入公司并且学习成长,两大业务部门经理、公司工会主席也为大家提出了宝贵建议,希望大家能在天目湖这个大家庭发挥自己的才华,突破自我,砥砺前行,为公司创造更大的价值实现自己的人生理想。(蒋馨)

 

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