今年以来，金坛东城街道总工会不断建立完善服务机制，在维护职工合法权益中增强工会组织活力。

　　一是强化宣传教育。以“安全隐患大排查”活动为载体，加强职工安全生产的督查，把劳动安全卫生、职业病防治、女职工特殊保护纳入集体协商内容，签订劳动保护专项协议，切实维护好员工的生命安全和健康权益。

　　二是开展走访调研。深入企业调查了解情况，着力抓好工资集体协商机制建设，健全完善职工工资协商、正常增长和支付保障机制，注重普遍推进工资集体协商工作，实现了工资集体协商率达85%以上。

    三是完善机制建设。实现帮扶服务工作的常态化、长效化和规范化，着重抓好送温暖、金秋助学、法律援助、女职工关爱行动等帮扶活动，完善帮扶机制建设，实现帮扶全覆盖。

                    （金坛东城街道总工会）