| 春节过后企业陆续开工，员工相继上岗，罗溪镇总工会联合镇劳动所根据实际情况，迅速组织相关人员，针对节前农民工工资支付问题较集中的企业，进一步加强预防欠薪管理，进一步健全完善督查工作机制，充分发挥劳动保障监察预警作用，做到早发现、早预防、早解决。
抓宣传，加强维权。以《劳动合同法》和《社会保险法》的宣传工作为重点，深入企业面对面法律宣传和政策讲解，通过举报热线、QQ群等方式建立维权沟通平台，普及劳动法律知识，指导用人单位规范用工行为，增强守法经营意识。
抓监控，加强排查。加强用工环境监控，对用工较多的建筑施工、中小型劳动密集型企业、个体工商户，尤其是近一年来发生过群体性劳资纠纷的用人单位进行重点排查。排查内容包括，企业经营、资金状况，以及遵守劳动保障法律、法规、规章情况，签订劳动合同和按月发放工资情况等，查找用人单位存在的劳资纠纷隐患，着力防止企业拖欠工资的违法行为和案件的发生。
抓处置，加强执法。进一步完善欠薪应急处置预案，建立快速反应机制，妥善、迅速地做好清欠处置工作，力争把矛盾化解在基层，解决在初发阶段，切实劳动者合法权益。
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