10月11日下午，钟楼区教育系统各校的工会主席和中小学工会会计聚集在北京师范大学常州附属学校小报告厅参加了以“端正教育形象  服务钟楼百姓”为主题的工会工作会议。出席会议的领导有：市总工会财务部副部长李风飞、钟楼区总工会副主席雷旸、钟楼区教育文体局党委书记局长杨文娟。钟楼区教育工会联合会副主席周建英主持会议。

第一版块：交流师德建设月活动，争做学生引路人

    以《国务院关于加强教师队伍建设的意见》和《中小学教师职业道德规范》及常教人〔2017〕27号文精神为抓手，进一步加强师德建设，切实解决师德师风突出问题，努力建设一支“师德高尚、结构合理、业务精湛、充满活力的”高素质“四有”教师队伍为目的，钟楼区教育系统的师德建设月活动进行得如火如荼。会上，科技实验幼儿园和五星实验小学交流了第十个师德建设月活动总结。科技实验幼儿园从“颂师德”拉开师德建设月大幕；通过系列活动“树师风”，打造德才兼备的教工队伍；和园所文化建设结合“铸师魂”，彰显师德风采。五星实验小学以“爱与责任”为主线，倡导“陪着你，从种子到花开”，争做“四有”好老师。学校的师德建设月活动丰富，形式多样，富有成效。

第二版块：分享师德建设成果，彰显钟楼教育特色

近年钟楼区狠抓班子、校园长、党员、教师等队伍建设，树立优秀教师典范，开展多个师德建设专题活动，促进了全区师德行风进一步提升。不少学校在师德建设方面取得了丰硕的成果。会上，钟楼实验中学、西林实验学校小学部、鸣珂巷幼儿教育集团工会主席分别就近年来学校师德建设进行了成果分享。钟楼实验中学倡导校园“礼”文化，扎实开展各类师德活动，成果丰硕，有校本特色。西林实验小学以研究型的思维开展师德建设，提高依法治教水平，努力把教师职业要求的道德规范转化为内在素质。努力做到法治与仁治并重，做到“学高为师、德高为范”、内强素质、外树形象。鸣珂巷幼儿园则在价值认同中建立幼儿园师德行为规范，通过道德讲堂、师徒结对和教师各年龄端特点开展师德建设活动，彰显园本特色。这些学校的师德建设各有特色、成果显著，值得大家学习借鉴。

第三版块：学习工会财务规定，规范经费实务操作

市总工会财务部李风飞副部长在察看了部分单位的工会财务账本等资料的基础上和工会会计进行了个别交流。向全体参会人员对工会财务中看到的问题作了分析，提出了“收、管、用”的相关要求。对相关的一些工会财务政策进行了重点的解读。他的培训对我们各工会财务工作的实际操作具有实际指导意义，相信钟楼教育各工会的财务会越来越规范。

第四版块：布置阶段工作任务，提升工会服务意识

周建英副主席就中小学在职老师的体检、10月底校园长乒乓球比赛、11月份即将举行的棋牌类比赛、工会经费上缴等工作作了布置并作了具体要求。她说师德建设和财务规范作为2017年下半年教育工会的重点工作，希望各校认真进行师德建设月总结，落实师德建设长效机制，真正将师德教育落到实处，进一步重视工会财务工作，收好、管好、用好工会经费。

第五版块：提出工会工作要求，共促钟楼教育发展

会上，杨文娟局长认真聆听了五所学校的交流和分享。她对这次全区第十个师德建设月活动的开展表示肯定，她说我区师德建设月活动有计划、有落实、有总结，过程扎实，富有成效。杨局强调，师德教育永远在路上。师德教育既要有一以贯之的做法，又要有年度的主题。并对教育工会在开展的活动和规范财务方面所作的工作给予了表扬。同时，她对各工会提出了三点期望：1、开展依法治教工作。此工作书记领衔项目，工会落实。2、加强师德师风建设。一方面要抓好新入职教师的师德师风教育，另一方面还要抓好原在职老师常态化节点式的教育，务必杜绝体罚和变相体罚等有违师德的行为。3、开展丰富多彩的工会活动。要抓重点、抓特点、抓亮点，让更多的教职工感受到工会的温暖。通过活动来凝聚人心。相信杨局的肯定和期望，会是我们接下来开展工会工作的新动力。（潘  莉文/陈  彦摄）