今年以来，常州市金坛区指前镇总工会以“四联”为着眼点，切实推进企业工会工作。

一是组织联推。采取联合攻坚、协同推进的方式，突出抓好应建未建企业工会组织建设。对已建立党组织但尚未建立工会组织的，镇总工会帮助建立工会组织；对尚不具备条件建立工会组织的小微企业，采取多个企业联动，组建联合工会，帮助企业先把工会建起来，通过工会组织发展工会会员。

二是队伍联抓。选优配强工会主席，推行企业党组织书记或副书记兼任工会主席，培养一支高效、精干的工会人才队伍。推动纳入全镇社会工作专业人才队伍。工会指导员队伍选聘率、覆盖面逐年扩大。

三是阵地联建。高标准融合建设“职工之家”“职工小家”“爱心母婴室”等活动阵地，指导有条件的规模以上企业按照统筹整合、方便实用、功能配套的原则，因企制宜建好用好工会组织活动阵地；规模以下企业，划区集中建立工会服务活动中心。

四是活动联办。推动“名师宣讲”进工会，加强社会主义核心价值观教育，实施劳模创新工作室“火炬行动”，把争创“劳模示范岗”和“工人先锋号”结合起来，确保活动有声有色和彰显特色。（常州市金坛区指前镇总工会）