2022年1月5日上午9点，潞城街道总工会在街道三楼310会议室召开了2021年度工会工作总结会议。辖区各社区工联会及企事业工会主席共30余人参加会议。

  会议总结了2021年街道总工会工作，并对2022年的工作作了部署；通报21年度社区、企事业工会工作考核结果，要求各基层工会要继续加强党史宣传教育，做好“安全隐患随手拍”、互助保障、“双进”活动等工作，积极开展和参与各类文体活动和劳动技能竞赛。会上，与会企业还进行了工作交流。

  街道总工会主席蒋小芬同志首先肯定了各基层工会的工作，并就下一步工作提出了二点意见。一是坚持以人为本，扩大会员数量。当前，外来务工人员已成为工人阶级的重要组成部分，成为潞城经济建设的重要一员。要认真落实省、市总工会要求，积极探索适应外来务工人员特点的工会组织形式、入会方式和会籍管理办法，切实维护他们的合法权益。二是坚持党工共建，落实长效机制。要积极推行党工共建，建立长效机制，不断推进非公有制企业工会规范化、制度化建设。要坚持和完善“党建带工建，工建促党建”的工作机制，不断丰富党建与工建相结合的组织形式、活动内容和工作方法。通过思想上、组织上、工作上的传帮带，促进非公有制企业的党工共建、配套联动、共同发展。三是坚持产改建设，提升产业工人地位。团结稳定职工队伍，为企业发展出力，发挥工会组织的桥梁作用。争取在2022年工作中形成更多亮点和特色，全心全力将工会工作做细做实做好。会议最后，全体委员对《常州经开区潞城街道困难职工帮扶办法》进行了审议通过。