近年，作为新就业形态劳动者的组成部分，货车司机一直以来受到党中央和社会各界高度关注。常州市金坛区成立新就业形态劳动者行业工会联合会后，各镇、街道、园区总工会迅速开展工作推进会，扎实推进货车司机入会落实落地此项任务。

为切实保障货车司机权益，最大限度地把货车司机群体组织到工会中来，针对货车司机入会情况进行了全面摸排。发现存在货车司机群体流动性大、数据难获取和多平台注册等情况，大多数货车司机为散户，普遍存在无平台、人难找等现象。为把货车司机入会工作做细做实，镇、街道工会积极联合安监、环保、交通、物流监管等部门，集中力量攻坚，各部门各司其职、密切协同、分工合作，走进园区、走到一线、走近司机，掌握了全区货运行业从业人员现状，全身心投入货车司机入会落地工作，为建会入会工作打下了良好的基础。同时，镇、街道工会积极搭建“网格化+铁脚板”的工作机制，利用“小三级”工会组织体系，组织人员向乡镇、村（社区）工会、企业工会延伸，上下贯通，形成链条式建会入会网络。

根据摸排掌握的基本情况，区总工会印制5000份宣传手册，组织工作人员深入物流企业、车辆检测站、加油站、村（社区）、街道进行走访，向企业负责人及货车司机介绍加入工会组织的意义和作用，面对面解答货车司机咨询问题，手把手指导进行扫码入会操作。

根据市总提供的货车司机5211人名单，电联辖区内货车司机等方式，登记地址，宣传入会好处，送上市总提供的四重专属“暖心包”：赠送价值百元的“暖心礼包”；赠送移动、电信或联通的全国通用流量10G；赠送最高保额10万元的户外劳动者意外伤害互助保障；赠送免费法律咨询和援助服务。目前，累计已有4692名货运司机已经入会，完成了90.4 %，此项工作取得了阶段性成果。

全面推进货车司机入会工作，不管是运满满，还是其他平台的货车司机，都是我们的会员，都是我们的服务对象。我们要高度重视货车司机入会的正面宣传态势，引导货车司机爱岗敬业、担当奉献，让更多司机师傅感受这份职业的尊严和价值，让更多的人理解货车司机、关心关爱货车司机。（常州市金坛区总工会）