为激发职工创新活力，推动企业技术进步，近日，戴埠镇江南烘缸制造有限公司与公司工会成功签署《职工技术创新专项集体合同》。该合同旨在通过制度保障和激励机制，鼓励职工参与技术攻关、工艺改进和创新实践，为企业高质量发展注入新动能。

此次专项集体合同明确了职工技术创新的权益保障、奖励机制及成果转化路径。公司将设立专项创新基金，对在节能降耗、设备改造、工艺优化等方面提出有效方案的职工给予物质奖励和荣誉表彰。同时，创新成果产生的经济效益将按比例反馈给参与职工，实现企业与员工的双赢。

签约仪式上，企业工会主席刘志平表示：“职工是技术创新的主体，这份合同不仅是对员工智慧的尊重，更是公司转型升级的重要举措。”下一步公司将通过组织技能培训、创新竞赛等活动，搭建职工成长平台，确保合同条款落地见效。

戴埠镇总工会对此次签约给予高度评价，认为江南烘缸制造有限公司以集体合同形式固化创新激励机制，为辖区企业提供了可借鉴的经验。下一步，戴埠镇总工会将推广此类做法，助力更多企业构建和谐劳动关系，提升核心竞争力。（宋文轩）